Yle: Kielimuurit ja kulttuurierot aiheuttavat ongelmia poimijoiden kanssa – ministeriön asiantuntija tyrmää perustelut
Kausityöntekijöiden hyväksikäyttö voi asiantuntijan mukaan evätä työnantajan seuraavan vuoden oleskeluluvat.
Käytännössä kausityöoloja valvovat aluehallintovirastot ja kausityöläisten asumisoloja kunnan viranomaiset. Kuva ei liity tapaukseen. Kuva: Jaana KankaanpääYlen haastatteleman työ- ja elinkeinoministeriön asiantuntijaan ei uppoa perustelut kielimuureista ja kulttuurieroista.
Ylen tutkivan journalismin toimitus MOT uutisoi eilen, että viljeltyjen marjojen poimijoita kohdellaan kaltoin. Sitä selitetään usein kielimuurilla tai kulttuurieroilla.
Ulkomailta tulevien kausityöläisten olosuhteet on yritetty turvata lainsäädännöllä, josta päävastuu on työ- ja elinkeinoministeriöllä. Ministeriö on aiemmin julkaissut työperäisen hyväksikäytön vastaisen toimenpideohjelman.
Työ- ja elinkeinoministeriön erityisasiantuntija Ariann Grandellin mukaan Suomen työlainsäädäntö suojaa kaikkia riippumatta sitä, mistä maasta tulee.
Grandell sanoo, että kausityöhön liittyy tunnistettu hyväksikäyttöriski, koska poimijat ovat maassa vain lyhyen ajan. Jos hyväksikäyttöä tai muita epäkohtia ilmenee, lain mukaan ne otetaan huomioon seuraavan satokauden lupaharkinnassa. Toisin sanoen työnantajalle ei välttämättä seuraavana vuonna myönnetä oleskelulupia.
Myös kausityöläisen oikeuksia työn ulkopuolella säädellään. Jos työnantaja järjestää majoituksen, sen pitää olla kohtuullisen hintaista. Asumuksen on täytettävä normaalit terveys- ja turvallisuusvaatimukset.
Yle: Ministeriö torjuu työnantajien selitykset kausityöläisten kohtelusta
Yle: Suomalaisten makean mansikan takaa paljastuu synkkä salaisuus
Artikkelin aiheet- Osaston luetuimmat
