PÄIVÄN KYSYMYS
Työntekijät järjestivät Suomen ainoalla ruutitehtaalla Laukaan Vihtavuoressa ulosmarssin maanantai-iltana. Noin sadan työntekijän mielenilmaus kesti vuorokauden.
UPM:n Rauman tehtaalla oli 500 työntekijän ulosmarssi viime viikon perjantaina. Sekin kesti vuorokauden.
Mikä on ulosmarssi, Metallityöväenliiton tutkimuspäällikkö Jorma Antila?
Työväki nimenmukaisesti marssii pois työpaikalta. Sen pituus vaihtelee, mutta yleensä puolilta päivin lähdetään ja työt seisovat loppupäivän. Ulosmarssi on spontaani mielenilmaus jotain työnantajan päätöstä vastaan, esimerkiksi yt-neuvotteluita tai irtisanomisia. Siitä ei ilmoiteta etukäteen, vaan se alkaa, kun luottamusmies siitä ilmoittaa.
Ulosmarssi on laiton, jos työehtosopimus on voimassa. Saavutetaanko niiden avulla jotain?
Päätökset tehdään yt-neuvotteluiden pohjalta, joten tuloksia on vaikea arvioida. En tiedä, ovatko ulosmarssit lisääntyneet. Rangaistus riippuu siitä, tekeekö työnantaja siitä ilmoituksen ja haastaako työnantaja työntekijät oikeuteen. Aikaisemmin ei viety, mutta jossain määrin suhtautuminen ulosmarsseihin on tiukentunut.
AIMO VAINIO