• Oikeus vai kohtuus?

    Uutiset
    30.12.201515:00
    MT toimitus

    Verkossa sanottua

    Emeritusprofessori Matti Seppälä ihmetteli MT:n mielipidesivulla (28.12.) Raision toimitusjohtajan palkkaa ja sitä, voiko jonkun työpanos olla 8 000 euron arvoinen joka päivältä. Lukijat yhtyivät hämmästelyyn MT:n Facebook-sivuilla.

    No, täytyy olla kyllä oma katsantokanta aika kapea, jos pitää itseään niin erinomaisena, että tuollaisiin summiin on muka oikeutettu. Luuta ja nahkaa ovat samalla lailla kuin muutkin, valtion varoilla pitkälti koulutettuja, eikä kenenkään älykkyysosamäärä nyt niin suuri ole, että tarvitsee ziljoona kertaa paremman palkan.

    Helena Kukkamo

    Eihän hän itse maksa itselleen? Jos yritys tarvitsee jotakin ja on valmis siitä maksamaan 8000e/päivä niin se on ok. Palkka on sopimuksen tulos!

    Sami Sairanen

    Jos pelätään ns. aivovuotoa pois Suomesta jos johtajille ei makseta riittävästi niin voivat lähteä muualle hommiin. Kaikki ei oo kuitenkaan ahneuteen sairastuneita ja ne johtajat meidän täytyy löytää.

    Markku Somero

    Maksaa muuten veroillaan aika monen sairaanhoitajan palkan. Minä toivoisin että olisi enemmän ihmisiä jotka tienaisivat yhtä paljon ja maksaisivat veroja niin saataisiin ylläpidettyä pohjoismainen hyvinvointiyhteiskunta.

    Katja Juntunen

    Toimitusjohtajan palkkamaksimi voisi olla korkeintaan 10–12 kertainen firman maksamaan alimpaan palkkaan verraten.

    Kari Partanen

    Komeat verot siitä ainakin syntyy meidän kaikkien yhteiseen valtion kassaan!

    Pikaisesti laskien reilut 950 000 euroa vuodessa. Kiitos siitä.

    Malla Sievänen

    Niin on se rikkaan elämä kovaa mutta Uunon sanoin jonkun sekin on elettävä...

    Jarkko Juntunen

    Hallinto, joka hyväksyy tuollaisia palkkoja, ei ole tehtäviensä tasalla.

    Vesa Kallio

    Lastentarhanopettajana joudun työskentelemään 2 1/2kk saadakseni toimitusjohtajan päiväpalkan kokoon. Ei naurata. Ehdotan että vaihdetaan osia 2 1/2 kk:n ajaksi.

    Pirjo Vilpas

    Tonni tunnissa on varsin kohtuullinen. Professorille valittelut. On ammatinvalinta asia.

    Aimo Juhani Santaoja

    Kun tuon tasoisia palkkoja maksetaan on aika vaikea vaatia työläisiltä palkkamalttia. Johtajat voisivat pudottaa palkkaansa 10 prosenttia vaikka vain esimerkin vuoksi, kyllä sillä pitäisi silti vielä toimeen tulla.

    Keijo Komu

    Yksityiset firmat maksakoot palkat kuten haluaa, itse toimintaansa pyörittävät. Mutta valtionyhtiöt suurennuslasin alle.

    Juha Luoma

    Varsinkin kun Raisio-yhtymä on jatkuvasti tehnyt kyseenalaisia päätöksiä! Ensin ryssittiin Benecol, sitten myytiin tuottavia osia pois ja samaa rataa mennään edelleen.

    Timo Vihersaari

    Avaa artikkelin PDF

    Artikkelin aiheet
    toimitusjohtajan palkka
    palkkaerot
    oikeudenmukaisuus
    Raisio
    julkinen keskustelu
  • Osaston luetuimmat
    • 1

      Luonto | Turistiryhmä ei voi vallata kansallispuiston autiotupaa jokaisenoikeudella, muistuttaa Metsähallitus: ”Valvontaa on tarve lisätä”

      Tilaajalle
    • 2

      Sähkö ja lämmitys | Miksi Norjassa uusiin taloihin vaaditaan savupiippu ja Suomessa ei? Asiantuntija vastaa

      Tilaajalle
    • 3

      Talous | Selvitimme, kuinka paljon kunta hyötyy puolentoista miljardin datakeskuksesta kiinteistöveroina

      Tilaajalle
    • 4

      Luonto | Näin jokaisenoikeuksia ylitetään rikollisilla tavoilla – poliisi: ”Ihmiset eivät selvästikään tiedä”

      Tilaajalle
    • 5

      Eläimet ja kasvit | Iisalmessa metsästyksessä haavoittunut villisika löydettiin kuolleena

    • 6

      Yhteiskunta | Yli 65-vuotiaiden alkoholinkäyttö kasvaa, vaikka nuorempien on vähentynyt – professori kertoo syyn

      Tilaajalle
    • 7

      Politiikka | IS: Näin monta maanviljelijää on eduskunnassa – katso kaikkien kansanedustajien työhistoria