Nordea-pankki palkkaa satoja uusia työntekijöitä Suomessa tänä vuonna. Uutta väkeä tarvitaan, koska henkilöstöä jää paljon eläkkeelle.
”Rekrytoimme henkilökuntaa ennen kaikkea asiakaspalvelutehtäviin, varatoimitusjohtaja Topi Manner kertoo.
Kaikkien eläkkeelle jäävien tilalle ei palkata uusia työntekijöitä, joten henkilöstömäärä laskee Suomessa joillain kymmenillä.
Nordea ottaa tänä vuonna myös aiempaa enemmän kesätyöntekijöitä. Työpaikan saa noin 450 nuorta.
Koko konsernin liikevoitto nousi tammi–maaliskuussa 1 060 miljoonaan euroon eli hieman suuremmaksi kuin vuotta aiemmin. Ydinvakavaraisuus kohosi 11,6 prosentista 13,2 prosenttiin.
Suomessa Nordean rahoituskate vahvistui, kun lainojen korkomarginaalit nousivat. Luottotappiot pysyivät ”maltillisella tasolla”.
Säästäminen ja sijoittaminen kiinnostivat asiakkaita aiempaa enemmän. Tämä näkyi palkkiotuottojen kasvuna.
MT-STT