Stora Enson kannattavuuden parantamiseen tähtäävät toimet saattavat johtaa jopa 69 työntekijän irtisanomisiin Imatralla. Yhtiö hakee kannattavuuden parantamisohjelmallaan pitkän aikavälin kilpailukykyä.
Yhtiön mukaan irtisanottavien määrä ei ole vielä lopullinen, sillä irtisanottavista 12 henkilöä saatetaan sijoittaa uusiin tehtäviin.
Stora Enso kertoi kannattavuusohjelmastaan helmikuussa. Siihen liittyvät muutosneuvottelut alkoivat Imatran, Kouvolan Anjalankosken ja Oulun tehtailla huhtikuussa.
Anjalankosken tehtailla muutosneuvottelut päättyivät jo toukokuussa. Ne johtivat enimmillään 15 työntekijän työsuhteen päättymiseen.
Kaikkineen kannattavuusohjelma voi johtaa noin tuhannen työntekijän vähentämiseen yhtiössä.
Miltä metsäsi näyttää euroissa? Katso puun hinta alueittain ja hintojen kehitys koko Suomessa.
