Atria 100 Nuorta Tuottajaa -koulutusohjelma starttaa toistamiseen

Atria Suomen kehityspäällikkö Niina Immonen kertoo, että lokakuussa käynnistyvään, yrityksen toistamiseen tuottajille tarjoamaan koulutukseen valittiin mukaan yli kolmekymmentä tuottajaa. Tämän syksyn jälkeen Atrialla on jo yli 70 koulutuksen käynyttä nuorta yrittäjää sika-, nauta- ja siipikarjatiloilta eri puolilta Suomea.

Tavoite on kouluttaa kaiken kaikkiaan vähintään sata nuorta tuottajaa ja Atria kertoo haluavansa tarjota koulutuksen kaikille motivoituneille tulevaisuuden tilallisille.

”Nuoret tahtovat panostaa johtamistaitojen ja talousosaamisen kehittämiseen. Tämä kertoo mielestämme siitä, miten vakavasti uudet sukupolvet suhtautuvat maatalousyrittäjyyteen, joka on todellakin monipuolista ammattitaitoa ja erikoisosaamista vaativa yrittäjyyden ala”, Immonen toteaa.

”Hakemuksista käy selkeästi ilmi se, että nuoret uskovat alaan, ovat innokkaita kouluttautumaan, kehittymään ja suunnittelevat investointeja. Sukupolvenvaihdoshalukkuutta tuntuu olevan runsaasti”, hän painottaa.

Useammalla nuorella tuottajalla on suunnitelmissa tuotannon laajentaminen ja eläinmäärän kasvattaminen. Monilla tiloilla on edessä sukupolvenvaihdos lähivuosina, jolloin nuorempi sukupolvi aikoo jatkaa tilan kehittämistä ja laajentamista.

Koulutus parantaa tuottajien valmiuksia tehdä työtä vastuullisesti ja kannattavasti. Aiempaan koulutusohjelmaan osallistuneet tuottajat ovat kokeneet myös verkostoitumisen tärkeäksi. Se tarjoaa mahdollisuuden jakaa kokemuksia ja oppia toisilta samanikäisiltä ja samanhenkisiltä ihmisiltä.

Lisäksi koulutus tarjoaa uusia ideoita, näkökulmia ja tietoa, mikä auttaa tilan kehittämisessä ja tulevaisuuden suunnittelussa.

”Jos nämä nuoret miettivät 10 vuoden päästä, mitä koulutuksesta jäi mieleen, tärkeintä oli oppia tuntemaan muita tuottajia. Ihmissuhteet ovat niitä asioita, jotka kantavat elämässä eteenpäin.”